Automatisez vos processus RH

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Gérez efficacement et en toute sécurité vos dossiers RH


On en demande toujours plus aux services des RH, alors que ceux-ci doivent déjà jongler avec des contraintes de temps, un budget limité, une augmentation des coûts, et des obligations en matière de sécurité et de confidentialité. Mais cette situation n’est pas une fatalité. Il existe des outils qui permettent d’améliorer vos processus les plus importants en gérant les contenus sous toutes leurs formes ainsi que les dossiers numériques des employés de l’entreprise. Lorsque ces tâches sont effectuées par le biais d’une simple plateforme, les flux de travail s’en trouvent accélérés, et les règles de conformité en matière de confidentialité et de sécurité sont mieux respectées.

 

Êtes-vous prêts à automatiser votre stratégie de gestion des RH ? Est-ce que vous cherchez une solution pour gérer de manière plus efficace les fichiers des employés et leur permettre d’accéder de manière instantanée et sécurisée aux informations dont ils ont besoin ? Vous pourriez éliminer les saisies manuelles de données et le routage des dossiers. 

En stockant les documents des employés sous forme électronique dans un même emplacement, vous pouvez :

  • réduire les temps de recherche ;
  • réduire le stockage de papier et les coûts de récupération ;
  • améliorer la qualité de service pour les employés actuels et futurs ;
  • contrôler l’accès aux documents pour que chacun puisse consulter uniquement ce dont il a besoin.

Notre solution de gestion des RH supprime ces problèmes et vous permet à vous et à votre entreprise, d’être plus productifs et efficaces, sans pour autant avoir besoin de remplacer votre système actuel. Vous serez désormais sûr que votre service des RH se consacre aux tâches à haute valeur ajoutée et utiles à vos autres employés, et non pas à rechercher des documents dans des classeurs à tiroirs ou dans les archives du sous-sol. 

 

Nous avons l’habitude de travailler avec les petites et moyennes entreprises, et nous vous aiderons à identifier les difficultés auxquelles vous faites face. Nous planifierons ensuite la mise en place du système de gestion des RH qui vous conviendra le mieux. 

 

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